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계명대학교 사회과학대학 사회복지학과 교수 지은구의 『비영리조직 성과관리』. 영리조직과 달리 사회적 목적 실현이나 가치를 추구하는 비영리조직의 특성을 고려하여 그에 적합한 성과관리체계를 찾기 위한 안내서다. 영리조직 성과관리를 설명해주는 성과관리 측정모델과 그에 따른 정치경제이론을 비판적으로 고찰한다. 비영리조직의 성과를 구성하는 다양한 영역을 고려하여 그에 적합한 성과관리체계를 제시하고 있다.

이 책은 비영리조직에게 적합한 성과관리체계를 찾기 위한 안내서 역할을 한다. 비영리조직은 영리조직과 달리 사회적 목적 실현이나 사회적 가치를 추구하므로 비영리조직의 수행능력을 개선하기 위해서는 비영리조직의 특성을 고려한 성과관리체계가 반드시 필요하다. 따라서 기존 영리조직 성과관리를 설명해주는 성과관리 측정모델과 정치경제이론들을 비판적으로 고찰하고, 비영리조직의 성과를 구성하는 다양한 영역들을 고려하여 비영리조직에게 적합한 성과관리체계를 제시하고 있다.

1장 서론
2장 성과관리의 개념과 영역
3장 성과관리의 정치경제학
4장 성과관리이론
5장 성과관리의 배경
6장 성과관리의 개선방향
7장 비영리조직 성과관리의 비판적 고찰
8장 성과관리의 과정
9장 성과측정과 성과관리
10장 성과측정모델
11장 성과질문과 성과측정지표
12장 성공적인 성과관리
13장 결론